This is an info Alert.
Ecup.
  • Accueil
  • Offres
  • Outils
      • CV builderUn CV moderne et clair en quelques clics.
        Populaire
        Lettre de motivationÉcris une lettre personnalisée en quelques minutes.
        Portfolio builderMontre ce que tu sais faire avec un portfolio moderne.
  • Blogs
Tableau de bord
Logo EcupEcup

La plateforme française pour trouver ton stage, ton alternance ou ton premier emploi.

Offres

Toutes les offresStagesAlternancePublier une offre

Outils

CV builderLettre de motivationPortfolio builder

Ressources

BlogsFAQNous contacter

© 2026 Ecup · Pour que chaque étudiant trouve sa place
Mentions légalesConfidentialitéCookiesCGU
RH MANIA

Hôtellerie / Restauration

Alternance Assistant Manager (H/F)

RH MANIA

Grenoble 38000

Description

Jobmania recrute pour son client : L'ENTREPRISE Burger King, c'est l'une des plus grandes enseignes de restauration rapide au monde. Présente en France avec plusieurs centaines de restaurants, l'enseigne poursuit son développement en misant sur la qualité de ses produits, l'esprit d'équipe et la satisfaction client. Rejoindre Burger King, c'est intégrer une entreprise dynamique qui offre de réelles opportunités d'apprentissage, de montée en compétences et d'évolution, au sein d'équipes engagées et d'un environnement rythmé. Chez Burger King, l'alternance est bien plus qu'une formation : c'est une opportunité d'apprendre un métier, de développer vos compétences et de construire votre avenir. Rejoindre l'enseigne, c'est intégrer une marque en pleine croissance, bénéficier d'un accompagnement au quotidien par des équipes expérimentées et évoluer dans un environnement où l'esprit d'équipe, la responsabilisation et les perspectives d'évolution occupent une place centrale. LES MISSIONS En tant que Shift Leader en alternance, vous accompagnez le Manager dans le pilotage de l'activité du restaurant et contribuez au bon fonctionnement de votre secteur. Véritable relais opérationnel sur le terrain, vous participez à la satisfaction des clients et à l'animation des équipes au quotidien. À ce titre, vous serez amené-e à : -Garantir un accueil de qualité et veiller au respect des standards Burger King en matière de service, de production et de satisfaction client. -Coordonner l'activité de votre équipe et adapter l'organisation en fonction de l'affluence. -Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité alimentaire. -Contrôler la qualité des produits, du service et de l'expérience client. -Accompagner l'intégration et la montée en compétences des nouveaux collaborateurs. -Participer à la gestion administrative et financière du restaurant (gestion des caisses, commandes, remises en banque...). -Contribuer à l'organisation des ouvertures et fermetures du restaurant en autonomie, selon votre niveau de progression. -Être un véritable relais du management en favorisant un bon esprit d'équipe et une organisation efficace. INFOS PRATIQUES -Contrat : alternance 12 à 36 mois -Rémunération : selon la grille légale -Localisation : Grenoble PROFIL Vous préparez une formation de niveau Bac+3 (vous entrez en première, deuxième ou troisième année à la rentrée) et souhaitez développer vos compétences en management et en gestion d'un point de vente. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : -Vous aimez le travail en équipe et savez fédérer autour d'un objectif commun. -Vous êtes dynamique, réactif-ve et appréciez les environnements où le rythme est soutenu. -Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans vos missions. -Vous avez le sens du service et placez la satisfaction client au cœur de vos priorités. -Vous possédez un bon relationnel et êtes à l'aise pour communiquer avec vos collègues comme avec les clients. -Vous êtes force de proposition, prenez des initiatives et avez envie de progresser vers des responsabilités. -Vous êtes sensible au respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité ainsi qu'aux standards de qualité de l'enseigne.

Missions

Les missions seront détaillées pendant le processus de recrutement.

Profil recherché

Avoir l'esprit d'équipe

Faire preuve de leadership

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Détails

Contrat

Alternance

Durée

12 mois

Postes

1 poste

Diplôme

Diplôme non précisé

Publiée le

16/07/2026

Date limite

16/09/2026

À propos de l'entreprise

RH MANIA — Grenoble 38000

Offres similaires

Voir toutes les offres
ACADELY
ACADELY - Garde d'enfant à domicile (H/F)ACADELY
Grenoble
Professionnalisation

Il y a 8 hVoir l'offre
LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST
Alternance - Technicien de maintenance CVC (H/F)LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST
Grenoble
Apprentissage

Il y a 6 jVoir l'offre
LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST
Alternance - Technicien de maintenance CVC - TSE (H/F)LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST
Grenoble
Apprentissage

Il y a 6 jVoir l'offre
LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST
Alternance - Technicien de maintenance CVC - BTS MSEF (H/F)LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST
Grenoble
Apprentissage

Il y a 6 jVoir l'offre
ACTUAL TALENT
Conseiller Client Après-Vente Automobile (RAV) F/HACTUAL TALENT
Grenoble
Apprentissage

Il y a 1 semVoir l'offre
Hexanet
ALTERNANCE - SERVICES DELIVERY MANAGER - H/FHexanet
Grenoble
Apprentissage

Il y a 2 semVoir l'offre